為激勵青年職工立足崗位創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，凝聚青年奮進(jìn)力量。5月28日，大強公司、礦建公司、供電部和煤層氣公司團委聯(lián)合召開了“向新而行 青年有為”——三比三對照青工座談會。來自不同部門、不同崗位的青年職工代表齊聚一堂，圍繞企業(yè)發(fā)展形勢，結(jié)合自身工作實際，暢談感悟與規(guī)劃，共話成長與發(fā)展。

座談會首先對“三比三對照”活動的重要意義和具體要求進(jìn)行了詳細(xì)闡述，強調(diào)青年職工要以此次活動為契機，加強學(xué)習(xí)、錘煉作風(fēng)、提高本領(lǐng)，在推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中展現(xiàn)青春擔(dān)當(dāng)。

青年職工們圍繞如何更好地落實“三比三對照”要求展開熱烈討論。大家紛紛表示，將以先進(jìn)為榜樣，嚴(yán)格對照標(biāo)準(zhǔn)，明確目標(biāo)任務(wù)，在比學(xué)趕超中提升自我。

此次“三比三對照”青年座談會的召開，為青年職工提供了交流思想、分享經(jīng)驗的平臺，進(jìn)一步激發(fā)了青年職工的工作熱情和創(chuàng)新活力。與會青年職工紛紛表示，將以此次座談會為起點，以更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志，向新而行，在各自崗位上展現(xiàn)青年作為，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)青春力量。